2024届毕业生就业流向

一、生源情况

2024届毕业生共2470人，学历层次均为专科，培养方式为非定向，其中师范专业毕业2002人，高职专业毕业468人。

二、就业状况及流向

（一）.毕业生就业总体情况

目前共2142人已落实就业单位，毕业生主要面向民办教育集团、民办教育机构、幼儿园、托管机构等中小微企业，从事一线教师等基层一线岗位人数居多，总体就业率86.72%。其中，省内就业率86.27%，协议及合同就业率57.33%，升学率27.94%。

（二）.毕业生省内省外就业状况

我校鼓励毕业生积极留辽就业，毕业生就业以辽宁省为主。其中，在辽宁省14地市中，就业比较集中的城市为沈阳、大连、锦州、鞍山地区。省外主要分布在天津、北京、贵州、河南等地区。

1.突破师范生就业难，民办教育联盟需求增长

随着民办教育集团、民办学校、课后辅导培训机构及大型教育联盟的蓬勃发展和学生就业观念的转变，民办教育、基础教育师资需求量大，所提供的就业岗位多、就业机会多，能保证学生有岗就业。

2.学生实现专业转型就业

当前毕业生理性看待就业，求职过程中能够依据招聘岗位需求，选择从事与所学专业技能相关的工作，如客户服务、营销等工作。此外，随着电商行业的发展，自媒体、旅游、酒店等行业需求量大，毕业生均有多个岗位可选。

3.兴辽、留辽就业比例增高

我校鼓励支持毕业生兴辽、留辽就业，多次发布《辽宁省各市促进毕业生就业的政策措施合集》引导毕业生在辽实现就业创业。2024届毕业生共1848人选择辽宁、服务辽宁、扎根辽宁、建设辽宁，在毕业生就业流向省份中，留辽就业比例稳居第一。

4.专业就业特点

我校结合学科专业特点联合企业实现订单培养，突出专业办学特色，如：电子商务、旅游管理、市场营销等经管类专业在省内沈阳、大连等地建立就业基地，面向服务业就业。师范类专业强化教师基本功训练，全方位提高学生综合素质，以主要民办教育联盟为载体，与省内外民办教育机构签订校企合作协议，按照岗位需求对学生进行能力培养，学生毕业时能够直接上岗工作。各类工科专业分别与省内企业签订校企合作协议，安排学生实习就业，提高学生的实践能力。学前教育专业与早教、幼教中心合作，将理论教学与实践教学紧密结合，提高学生的专业能力，毕业生的市场竞争力不断增强。

5.我校毕业生就业大多集中于第三产业，主要集中在批发和零售业、教育、文化体育旅游等行业。毕业生就业去向主要集中在民办学校、民办教育集团、早教机构、幼儿园、健身中心、课后辅导机构等中小微民营企业。

6.学校积极开展毕业生参军工作，鼓励学生应征入伍，促进毕业生参军就业。截至2024年8月31日，我校2024届毕业生共34人参军入伍报效祖国。

7.学校根据学生学习情况，帮助学生科学分析就业形势，鼓励学生参加普通高校专升本考试，使更多毕业生实现本科升学愿望。2024届共有690位应届毕业生升入本科学校继续深造学习，为实现更高质量就业打下基础。

8.学校为毕业生开辟多条求职通道，2024届共有王维、宋泽君、刘星岩、杨卉莹4位同学通过黑山县教育局“校园直招”的方式考取教师编制，从事幼儿教师职位，实现了毕业生高质量充分就业。